et de recherche

Clément Imbert, Gaurav Chiplunkar

Abstract

Les chercheurs ont étudié le statut d'emploi et les aspirations des jeunes qui avaient rejoint les instituts de formation industrielle (ITI) au Tamil Nadu sur une période de trois ans (2017 à 2019). La cohorte, comprenant les diplômés, les décrocheurs et les étudiants actuels, a été interrogée sur leur activité principale au mois de mars 2020 (avant la pandémie de COVID-19), les changements de leur statut pendant la période de confinement (mars - juillet 2020) et leur aspirations professionnelles dans un avenir proche. En outre, les jeunes ont également été interrogés sur leur niveau de scolarité, leurs projets de formation continue, leur accès à divers produits et services numériques et leur état de préparation à d'éventuelles interventions sur le marché du travail (telles que des cours de compétences et des opportunités d'emploi à distance).

La collecte de données a été effectuée à distance par une équipe de 20 enquêteurs, qui ont réalisé 1,049 35 enquêtes auprès des jeunes de l'ITI sur une période de deux semaines. Le taux de réponse global était de 25 %, avec une durée moyenne d'enquête de XNUMX minutes.

Résultats d'intérêt du projet

Résultats d'emploi des jeunes tels que la nature des emplois, les industries, l'emplacement et le revenu

Associés

J-PAL Asie du Sud, Société de développement des compétences du Tamil Nadu (TNSDC)

Principales conclusions

Résultats à venir. Le projet en est au stade de l'analyse des données et du rapport, dans le but de générer des preuves et des informations exploitables pour le développement des compétences et les écosystèmes du marché du travail au Tamil Nadu.

Objectifs d'impact

Mode de collecte des données du projet

Organisation de mise en œuvre

Société de développement des compétences du Tamil Nadu (TNSDC)

État des résultats

Pas encore de résultats