Responsable politique associé

Responsable politique associé

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Sous-éditeur

Innovations for Poverty Action (IPA) est une organisation à but non lucratif de recherche et de politique qui découvre et promeut des solutions efficaces aux problèmes de pauvreté dans le monde. IPA rassemble des chercheurs et des décideurs pour concevoir, évaluer rigoureusement et affiner ces solutions et leurs applications, en veillant à ce que les preuves créées soient utilisées pour améliorer la vie des pauvres dans le monde. Au cours des dernières décennies, des billions de dollars ont été dépensés pour des programmes conçus pour réduire la pauvreté dans le monde, mais les preuves claires sur les programmes qui réussissent sont rares, et lorsque les preuves existent, les décideurs ne le savent souvent pas. L'IPA existe pour rassembler des chercheurs de pointe et ces décideurs afin de garantir que les preuves que nous créons ont un impact tangible sur le monde. Depuis sa création en 2002, l'IPA a travaillé avec plus de 600 universitaires de premier plan pour mener plus de 830 évaluations dans 52 pays. Cette recherche a informé des centaines de programmes réussis qui ont maintenant un impact sur des millions de personnes dans le monde

La stratégie du département des politiques de l'IPA, conformément à l'initiative des laboratoires intégrés, vise à garantir l'utilisation efficace de preuves de haute qualité par les décideurs. En plaçant les chercheurs et les décideurs locaux au centre, l'IPA résout le problème du dernier kilomètre en fournissant des preuves accessibles et en investissant dans la capacité de données localisées. L'initiative des laboratoires intégrés soutient en outre l'élaboration de politiques fondées sur des preuves en rationalisant les preuves, en améliorant les systèmes de données et en facilitant le développement de programmes basés sur des preuves. Ensemble, ces efforts visent à combler le fossé entre les preuves et l'action, en promouvant une prise de décision fondée sur des preuves qui élève les communautés et réduit la pauvreté.

Responsabilités

L'IPA Burkina Faso est actuellement à la recherche d'un responsable politique associé qui collaborera étroitement avec le ministère de l'Agriculture (MoA) du Burkina Faso. L'objectif principal est d'améliorer la capacité du ministère de l'Agriculture à utiliser les données probantes pour l'amélioration des programmes et des politiques. En partenariat avec le MoA, l'IPA vise à établir un « laboratoire intégré » qui permet aux partenaires gouvernementaux aux niveaux national et de district d'utiliser des données et des recherches rigoureuses pour concevoir, tester et mettre à l'échelle des programmes et des politiques fondés sur des données probantes pour l'amélioration des pratiques agricoles et des agriculteurs. En tant qu'Associate Policy Manager, vous serez en poste au sein du MoA, travaillant directement avec vos homologues du ministère pour coordonner les activités du Embedded Lab. Vos principales responsabilités consisteront à faciliter le flux des preuves vers les politiques et à façonner stratégiquement le laboratoire intégré pour influencer les processus politiques au niveau national. De plus, vous collaborerez avec des homologues du secteur agricole pour favoriser le soutien à une culture de génération et d'utilisation de preuves. De plus, vous intégrerez des projets de preuves existants pilotés par la politique et la pratique du secteur agricole dans la conception et la mise en œuvre du laboratoire intégré. Avoir une solide expérience en politique et, idéalement, une expérience préalable dans l'exploitation des données probantes pour éclairer les politiques et les programmes, sera avantageux. Nous encourageons vivement les personnes de nationalité burkinabé à postuler pour ce poste. Le responsable associé des politiques rendra compte au directeur associé des politiques de l'IPA Burkina Faso, sous la supervision du bureau de pays et des équipes de politique mondiale. 

Le directeur associé du laboratoire intégré sera responsable d'une série de tâches visant à utiliser les données disponibles et à lancer de nouveaux projets de recherche pour promouvoir l'utilisation des preuves au sein du ministère et du secteur agricole au sens large. Voici quelques exemples d'activités potentielles :

  • Établir et entretenir des relations avec des décideurs influents du secteur agricole local pour garantir leur soutien et leur implication dans le projet.
  • Créer des notes d'orientation concises qui traitent des principales demandes de renseignements sur les politiques à l'aide des données existantes du ministère.
  • Formuler un programme de recherche guidé par des objectifs politiques pour le laboratoire et faciliter le développement de projets de recherche alignés sur ce programme.
  • Aider à établir des liens avec des universitaires locaux et internationaux afin de recueillir des idées et des contributions pour le programme de recherche axé sur les politiques du laboratoire.
  • Partager les preuves existantes pour guider la conception et la mise en œuvre des programmes au sein du ministère de l'Agriculture (MoA) Collaborer avec le bureau de pays et les équipes mondiales de politique et de communication pour organiser et participer à des événements stratégiques tels que des sommets, des conférences, des ateliers, des groupes de travail techniques et des tables rondes, qui servent tous à des fins politiques.
  • Soutenir les chercheurs et la direction des pays dans leur participation à ces événements.
  • Identifier les opportunités d'utilisation des données administratives à des fins de recherche et faciliter les collaborations entre les chercheurs locaux et internationaux dans la poursuite de ces opportunités.
  • Aider à la planification du travail et à la gestion de projet pour assurer l'exécution efficace et opportune de nos initiatives.

Evaluation

Au début de chaque année, l'Associate Policy Manager doit définir des objectifs planifiés avec des résultats mesurables selon le cadre IPA. Ces objectifs seront évalués à mi-parcours et en fin d'année, afin d'évaluer son travail et d'identifier les axes d'amélioration.

Qualifications et expérience

Requis

  • Un baccalauréat et / ou une maîtrise dans des domaines tels que la politique publique internationale, l'agriculture, les sciences sociales ou des disciplines connexes, ainsi que 2 à 5 ans d'expérience professionnelle pertinente. Cependant, les candidats exceptionnels qui ne répondent pas à ces critères peuvent également être considérés. Expérience pratique dans le soutien des systèmes de suivi, d'évaluation et d'apprentissage.
  • Expérience de travail antérieure dans le secteur agricole d'un pays en développement, de préférence avec un engagement direct avec les parties prenantes du gouvernement.
  • Compétences exceptionnelles en communication écrite et verbale, y compris la capacité de transmettre des informations de manière claire, concise et d'une manière facilement compréhensible par un public non technique.
  • Solides capacités de gestion de projet et d'organisation, attention méticuleuse aux détails, esprit proactif et adaptable, et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Capacités de réflexion analytiques, quantitatives et conceptuelles exceptionnelles.
  • Volonté de collaborer efficacement au sein d'une équipe et d'établir des liens entre les différents flux de travail.
  • Sensibilité culturelle et politique démontrée, ainsi que capacité à s'engager avec succès auprès de diverses parties prenantes.
  • Maîtrise du français et maîtrise de l'anglais dans un cadre professionnel. Enthousiasme pour la promotion de la prise de décision basée sur les données dans le secteur du développement.

Preferred 

  • Qualifications supplémentaires préférées Capacité démontrée à encadrer et à former d'autres personnes en statistiques, en analyse de données ou en méthodologies MEL ; Antécédents dans les programmes de développement liés à l'agriculture ;
  • Expérience de travail avec le gouvernement; Familiarité avec les concepts entourant la théorie du changement et les outils de base de la MEL ; (méthodes de recherche quantitatives et qualitatives).
  • Évaluation Au début du contrat, puis au début de chaque année, l'Associate Policy Manager doit définir des objectifs planifiés avec des résultats mesurables selon le cadre IPA.
  • Ces objectifs seront évalués à mi-parcours et en fin d'année, pour évaluer son travail et identifier les axes d'amélioration.

Comment l’utiliser?

Pour postuler, vous devez avoir un compte Gmail afin de remplir le formulaire en ligne.

Veuillez remplir le formulaire en visitant l'adresse Web suivante (veuillez saisir l'adresse ci-dessous dans votre navigateur Web) : https://forms.gle/At7VuWPMgy4QEc689              

Les candidats présélectionnés seront invités à déposer un dossier comprenant :

  • Curriculum Vitae daté et signé comprenant 3 références dont 1 correspondant au supérieur direct le plus récent ;
  • Lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur Pays des Innovations pour l'Action contre la Pauvreté ;
  • Photocopie d'une pièce d'identité (ou passeport) valide ;
  • Photocopie des diplômes, certificats et références professionnelles.

Procédure de recrutement

  1. Présélection sur dossier candidat ;
  2. Examen écrit;
  3. Entretien individuel.

NB:

- Les candidatures incomplètes ou ne correspondant pas au profil ne seront pas examinées.

- Seuls les candidats ayant réussi l'étape de présélection seront contactés pour l'épreuve écrite.

- Les candidatures féminines sont fortement encouragées à postuler.

Date limite pour la soumission d'expressions d'intérêt

25 juillet 2023 à 11h59.

Localisation

Burkina Faso (Ouagadougou)

 

À propos de l'IPA

IPA (Innovations for Poverty Action) découvre et promeut des solutions efficaces aux problèmes de la pauvreté mondiale. IPA effectue des évaluations aléatoires pour tester et améliorer l'efficacité des politiques et des programmes visant à réduire la pauvreté. Il diffuse ces études auprès des décideurs et travaille avec les gouvernements, les ONG, les fondations et les organisations internationales d'aide au développement pour promouvoir l'adoption généralisée des politiques et programmes les plus efficaces dans le monde.   

Pour plus d'informations, visitez www.poverty-action.org

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Innovations for Poverty Action est un employeur d'action positive et d'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre classe protégée. L'IPA s'efforcera d'apporter un aménagement raisonnable à un candidat handicapé qualifié, à moins que l'aménagement n'impose une contrainte excessive au fonctionnement de notre entreprise. Si vous pensez avoir besoin d'une telle assistance pour remplir ce formulaire ou pour participer à un entretien, veuillez nous contacter à jobs@poverty-action.org ou par téléphone au 1-202-386-6200. Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau du travail à effectuer par le poste spécifié. Les déclarations ne sont pas destinées à être une liste exhaustive de toutes les fonctions, tâches et responsabilités possibles. La direction se réserve le droit de modifier et de changer les responsabilités pour répondre aux besoins organisationnels si nécessaire. Veuillez noter que l'IPA ne demandera jamais aucune forme de paiement à un candidat. Les candidats sont encouragés à confirmer les informations énumérées ci-dessus auprès de l'IPA avant de divulguer des informations personnelles détaillées à l'organisation. Veuillez adresser vos questions à jobs@poverty-action.org. Veuillez noter que seuls les candidats qualifiés seront contactés par le responsable du recrutement

 

↓ Traduction française ↓

IPA FWA à travers son bureau du Burkina Faso est actuellement à la recherche d'un Associate
Policy Manager qui opérait conjointement avec le ministère de l'Agriculture au Burkina Faso.
L'objectif principal est de renforcer la capacité du ministère à utiliser des données probantes
pour améliorer les programmes et les politiques. En partenariat avec le Ministère de
l'Agriculture, IPA FWA à travers son bureau du Burkina vise à établir un "Embedded L'quot; qui
permet aux partenaires gouvernementaux, tant au niveau national qu'au niveau des districts,
d'utiliser des données et des recherches fournies pour concevoir, tester et étendre des
programmes et des politiques fondés sur des données probantes afin d'améliorer les
pratiques agricoles et bénéfiques pour les agriculteurs.

Supervision et missions principales

Le Associate Policy Manager sera basé au Burkina Faso et travaillera sous la supervision
Directrice du Directeur de Recherche. En tant que Associate Policy Manager, vous serez affecté au ministère de l'agriculture et travaillerez directement avec vos homologues du ministère pour coordonner les activités du laboratoire intégré. Vos principales responsabilités consisteront à faciliter le passage des données probantes à la politique et à façonner stratégiquement le laboratoire intégré afin d'influencer les processus politiques au niveau national. En outre, vous collaborerez avec vos
homologues du secteur agricole pour favoriser le soutien à une culture de production et
d'utilisation de données probantes.

En outre, vous intégrerez les projets de données probantes existantes, pilotés par la politique
et la pratique du secteur agricole, dans la conception et la mise en œuvre de l'Embedded Lab.
Une solide formation en matière de politique et, idéalement, une expérience préalable dans
l'exploitation de données probantes pour éclairer la politique et la programmation, sera des
atouts. Nous encourageons vivement les ressortissants du Burkina Faso à postuler ce poste.
L'Associate Policy Manager sera chargé d'une série de tâches visant à utiliser les données
disponibles et à lancer de nouveaux projets de recherche afin de promouvoir l'utilisation de
données probantes au sein du ministère et du secteur agricole au sens large. Il/Elle aura pour
missions principales :

  • Établir et entretenir des relations avec des décideurs influents dans le secteur agricole local afin de s'assurer de leur soutien et de leur participation au projet.
  • Créer des notes d'information concises qui répondent aux principales questions politiques en utilisant les données existantes du ministère.
  • Formuler un programme de recherche fondé sur les objectifs politiques du laboratoire et faciliter l'élaboration de projets de recherche conformes à ce programme.
  • Contribuer à l'établissement de liens avec des universitaires locaux et internationaux afin de recueillir des idées et des contributions pour le programme de recherche du laboratoire axé sur les politiques.
  • Partager les données existantes pour guider la conception et la mise en œuvre des programmes au sein du ministère de l'agriculture.
  • Collaborer avec le bureau national et les équipes mondiales de politique et de communication pour organiser et participer à des événements stratégiques tels que des sommets, des conférences, des ateliers, des groupes de travail techniques et des tables rondes, qui servent tous des objectifs politiques.
  • Soutenir les chercheurs et les responsables nationaux dans leur participation à ces événements.
  • Identifier les possibilités d'utiliser les données administratives à des fins de recherche et faciliter les collaborations entre les chercheurs locaux et internationaux dans le cadre de ces possibilités.
  • Contribuer à la planification du travail et à la gestion des projets afin d'assurer l'exécution efficace et rapide de nos initiatives.

Evaluation

L'Associate Policy Manager doit définir en début de chaque année des objectifs programmés avec
des résultats mesurables selon le canevas d'IPA. Ces objectifs font l'objet d'une évaluation à
mi-parcours puis en fin d'année afin d'apprécier son travail et relever les points qu'il faille
améliorer.


Qualifications et Expertises

Être titulaire d'une licence et/ou d'une maîtrise dans des domaines tels que la politique publique internationale, l'agriculture, les sciences sociales ou des disciplines connexes, ainsi que 2 à 5 ans d'expérience professionnelle pertinente. Toutefois, les candidats exceptionnels qui ne répondent pas à ces critères peuvent également être pris en considération.

  • Avoir une expérience pratique du soutien aux systèmes de suivi, d'évaluation et d'apprentissage.
  • Avoir une expérience professionnelle antérieure dans le secteur agricole d'un pays en développement, de préférence avec un engagement direct auprès des parties gouvernementales.
  • Avoir des compétences exceptionnelles en matière de communication écrite et orale, y compris la capacité de transmettre des informations de manière claire, concise et facilement compréhensible par des publics non techniques.
  • Justifier de solides compétences en matière de gestion de projet et d'organisation, souci du détail, esprit proactif et adaptable, et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
  • Avoir d'excellentes capacités d'analyse, de réflexion quantitative et conceptuelle.
  • Volonté de collaborer efficacement au sein d';une équipe et d'établir des liens entre les différents flux de travail.
  • La sensibilité culturelle et politique se manifeste, ainsi que la capacité à s'engager avec succès auprès de diverses parties.
  • Maîtrise du français et de l'anglais dans un contexte professionnel.
  • Enthousiasme pour la promotion de la prise de décision fondée sur des données dans le secteur du développement.

Aptitudes

  • Capacité confirmée à encadrer et à former d'autres personnes dans le domaine des statistiques, de l'analyse des données ou des méthodologies MEL ;

  • Expérience des programmes de développement dans le domaine de l'agriculture ;

  • Expérience de travail avec le gouvernement ;

  • Familiarité avec les concepts entourant la théorie du changement et les outils de base la MEL (méthodes de recherche quantitatives et qualitatives).

Verser postulateur

Pour postuler, il faut posséder un compte Gmail pour pouvoir remplir le formulaire en
ligne.
Veuillez remplir impérativement le formulaire que vous trouverez en visitant l'adresse internet
suivante (veuillez écrire l'adresse ci-dessous dans votre navigateur internet) :
https://forms.gle/At7VuWPMgy4QEc689

Les candidats présélectionnés seront invités à soumettre un dossier de candidature composé
de :

  • Curriculum Vitae daté et signé comprenant 3 références dont 1 correspondante au plus
  • superviseur direct récent ;
  • Lettre de motivation envoyée à M. Le Directeur Pays de l'ONG Innovations for Poverty
  • Action ;
  • Photocopie de la pièce d'identité (ou passeport) valide ;
  • Photocopie des diplômes, certificats et attestations de travail.

procédure de recrutement

1. Présélection sur dossier ;
2. Test écrit ;
3. Entretien individuel.


NB:
- Les dossiers incomplets ou ne correspondant pas au profil ne seront pas examinés.
- Seuls les candidats qui franchiront l'étape de la présélection sur dossier seront
contactés pour le test écrit.
- les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Date limite pour postuler

25 juillet 2023 à 23h59 minutes.


IPA (Innovations for Poverty Action) découvre et promeut des solutions efficaces pour
résoudre les problèmes de pauvreté mondiale. IPA réalise des évaluations aléatoires pour
tester et améliorer l'efficacité des politiques et des programmes visant à réduire la pauvreté.
Elle diffuse ces études aux décideurs et travaille avec des États, des ONG, des fondations et
des organisations internationales d'aide au développement pour promouvoir la généralisation
des politiques et programmes les plus efficaces, au niveau mondial.
Pour plus d'information, visitez le site internet www.poverty-action.org