Ouganda

Depuis sa création en 2010, l'IPA Ouganda a été à l'avant-garde de la collaboration avec des chercheurs, des praticiens et des décideurs politiques pour identifier, évaluer et mettre à l'échelle des interventions efficaces, façonnant ainsi la politique nationale. Nos efforts ont porté sur un large éventail de secteurs, notamment l’agriculture, l’égalité des sexes, l’amélioration des moyens de subsistance, l’éducation, le développement de la petite enfance, la protection des consommateurs, la paix et le redressement, les soins de santé et l’inclusion financière. Au cœur de notre mission se trouve l’établissement de partenariats solides avec des entités gouvernementales clés telles que le ministère de l’Éducation et des Sports, le ministère du Genre, du Travail et du Développement social et le Cabinet du Premier ministre.

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Les chefs religieux peuvent-ils être des agents de changement dans la lutte contre la violence conjugale ?

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ÉVÈNEMENTS

L'IPA Ouganda et le ministère ougandais du Genre, du Travail et du Développement social organisent conjointement le deuxième sommet sur les preuves en matière de violence sexiste

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IPA Ouganda organise un atelier d'échange d'apprentissage entre pays (CCLE)

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COMMUNIQUÉ DE PRESSE

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Innovations for Poverty Action et le ministère ougandais de l'Éducation et des Sports co-organisent le 3e échange d'apprentissage à travers le pays

PUBLICATIONS

Cash-Plus : Impacts sur la pauvreté des alternatives d'intervention basées sur les transferts

ETUDE

L'impact d'un programme de sortie de pauvreté sur les moyens de subsistance des communautés de réfugiés et d'accueil en Ouganda

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Les soft skills peuvent-elles être enseignées ?

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Un enquêteur IPA montrant à un chef religieux comment collecter des informations. © 2018 Aude Guerrucci

Un programme de conseil aux couples fondé sur la foi a réduit la violence entre partenaires intimes en Ouganda

L'Ouganda a l'une des prévalences les plus élevées de violence entre partenaires intimes (VPI) au monde. La recherche suggère que les dirigeants communautaires peuvent promouvoir un changement de comportement, réduisant ainsi la violence conjugale. En Ouganda, des chercheurs ont mené une évaluation d'impact d'un programme confessionnel de conseil aux couples appelé Becoming One. Pour attirer un large public, Becoming One n'aborde pas directement la violence, se concentrant plutôt sur l'amélioration des relations de couple et le changement du pouvoir décisionnel. Un an plus tard, le programme a réduit la VPI de 12 % et a déplacé le pouvoir au sein de la relation vers les femmes, tout en améliorant l'intimité et la communication.

Un panneau WeCareSolar est visible sur le toit d'une maternité du district de Rakai, en Ouganda. © 2018 Aude Guerrucci

L'impact d'une électricité fiable sur les soins de santé maternels et néonataux dans les zones rurales de l'Ouganda

La morbidité et la mortalité maternelles et néonatales sont des défis persistants malgré l'augmentation des taux d'accouchements dans les établissements de santé au cours de la dernière décennie. En particulier dans les contextes à faibles ressources, l'amélioration des infrastructures dans les établissements grâce à l'accès à une électricité fiable peut permettre aux agents de santé de fournir des soins obstétriques et néonataux de meilleure qualité. Là où d'importants investissements dans les infrastructures risquent d'être insoutenables dans ces contextes, l'énergie solaire pour les établissements de santé peut fournir l'éclairage essentiel nécessaire pour fournir des soins de qualité. En Ouganda, des chercheurs évaluent l'impact de la "valise solaire", conçue spécifiquement pour les maternités, en matière de fiabilité de la lumière, qualité de soins et satisfaction des agents de santé.

Photo d'une personne écrivant avec un stylo dans un livre de comptabilité tout en tenant de l'argent liquide et un téléphone dans l'autre main. © 2013 Will Boase

Transparence budgétaire et contrôle politique en Ouganda

De nombreux bureaucrates locaux opèrent dans des contextes dotés d'institutions faibles et d'une surveillance limitée, ce qui entraîne une mauvaise prestation de services. Un nombre croissant d'initiatives et d'études cherchent à résoudre ce problème en permettant aux communautés de surveiller directement les prestataires de services de première ligne. Cette étude teste une autre avenue : responsabiliser les politiciens locaux, qui ont le mandat mais manquent souvent d'outils pour surveiller les bureaucrates locaux, qui à leur tour supervisent les fournisseurs de services de première ligne. En particulier, cette étude a évalué l'impact de la mise à la disposition des conseillers locaux d'informations précises sur le budget et les dépenses, sur leurs efforts de contrôle de la bureaucratie. Cette information, associée à une formation sur les règles et procédures gouvernementales, a amélioré les efforts de surveillance des politiciens locaux, mais uniquement dans les zones où un certain degré de concurrence entre les partis existait.

Impact de la politique

VPI

IPA Ouganda travaille avec l'IRC, World Vision et l'Église d'Ouganda pour étendre un programme de conseil aux couples qui s'est avéré efficace pour réduire la violence entre partenaires intimes (VPI). Des discussions sont en cours sur la manière d'intégrer les leçons de cette intervention dans la programmation de l'Église d'Ouganda.

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Formations

IPA Ouganda, Development Innovation Lab, Kimanya-Ngeyo travaillent avec le ministère de l'Éducation et des Sports explorer les possibilités d'adaptation et de mise à l'échelle d'un modèle prometteur de formation des enseignants.

Ouganda

Notre équipe

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Notre équipe

Directeur pays, Rwanda et Ouganda

Patrick Nalere

Patrick Nalere assure le leadership stratégique global, la gestion et la coordination de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies et des projets des bureaux de pays.

Présentation de l'Ouganda

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Un programme de conseil aux couples fondé sur la foi a réduit la violence entre partenaires intimes en Ouganda

L'impact d'une électricité fiable sur les soins de santé maternels et néonataux dans les zones rurales de l'Ouganda

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Notre équipe

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Directeur pays, Rwanda et Ouganda

Patrick Nalere

Directeur adjoint

Cassien Havugimana

Gestionnaire principal de la recherche et des politiques

Vianney Mbonigaba

Directeur de recherche

Anthony Kamwesigye

Directeur de recherche

Aline Munyeshuli Uwimanzi

Responsable de recherche associé

Gloria Ayesiga Eden

Coordinateur des Opérations, Approvisionnement Logistique & IT

Christine Akello

Agente des politiques et des communications

Carolyne Atuhura

Associé de recherche

Martin Atyera

Associé de recherche

Joshua Blessing

Associé au développement des affaires

Morris Bwambale

Associé principal aux politiques

Alia Mohamed

Directeur pays, Rwanda et Ouganda

Patrick Nalere

Directeur adjoint

Cassien Havugimana

Gestionnaire principal de la recherche et des politiques

Vianney Mbonigaba

Directeur de recherche

Anthony Kamwesigye

Directeur de recherche

Aline Munyeshuli Uwimanzi

Responsable de recherche associé

Gloria Ayesiga Eden

Coordinateur des Opérations, Approvisionnement Logistique & IT

Christine Akello

Agente des politiques et des communications

Carolyne Atuhura

Associé de recherche

Martin Atyera

Associé de recherche

Joshua Blessing

Associé au développement des affaires

Morris Bwambale

Associé principal aux politiques

Alia Mohamed